需要が右肩上がりで求人数が多い介護職は、比較的仕事探しをスムーズに行えると言われています。しかし、ここで覚えておきたいのが、介護関係の資格を取得していない人は転職時に苦戦する可能性があるということです。

介護の求人情報を見ると、応募資格の欄に介護関係の資格取得者などと記載されている事があり、この場合は資格を持っていなければ採用試験に受かるのが厳しくなります。介護の求人の中には、資格を取得していない人でも採用してくれる所もありますが、応募者の中には当然介護の資格を取得している人もいるため、無資格だとどうしても不利になってしまいます。介護福祉士を始めとした介護系の資格は、介護で必要な知識と技術があることを証明するものなので、雇用側は戦力として期待できると高評価を下すことが多いからです。

このようなことから、介護職の転職では資格があるかどうかが一つのポイントになると言われており、なるべく資格を取得してから求人に応募する方が賢いやり方です。ただし、介護福祉士は、国家資格であり知名度も高く、一番おすすめの資格になりますが、取得するためには実務経験が必要になるため、取得は容易ではありません。そのため、初心者の方はまずは介護職員初任者研修を修了しておくと良いでしょう。この資格であれば1年以内に取得することが可能ですし、介護職に必要な基礎的スキルをマスターできます。

異業種からの転職の場合、いくら求人数が多いとは言え、無資格だと担える仕事は限られてしまいます。しかし、資格があれば、経験をカバーすることができるため、転職活動前には、ぜひ介護職員初任者研修の修了をしておくことをおすすめします。